Offiziell fängt mein neuer Auszubildender am kommenden Montag bei mir an. Da er ohnehin schon acht Wochen in der Berufsschule verpasst hat, kam mir vorhin die glorreiche Idee, dass er sich doch einfach morgen schon mal in der Schule vorstellt und mitmacht, damit er so wenig wie möglich vom Stoff dort verpasst.
· Anmeldung Berufsschule
· Aufnahme in die interne WhatsApp-Gruppe
· Arbeitsbekleidung beauftragt
· Ausbildungsvertrag ausgefüllt und zur Post gegeben · Mögliche Aufnahmerituale rausgesucht
Habe gestern Abend im Chat einem Bekannten angeboten, dass er seine Ausbildung auch bei mir machen könnte. In seinem jetzigen Ausbildungsbetrieb ist er nicht so glücklich, aber das war vorher nun mal nicht abzusehen.
Nun liegen rund 400km Luftlinie zwischen seiner Heimat und mir hier, so dass er sich nun, wenn er das Angebot annehmen möchte, allerdings selber aus der Entfernung um Wohnung, BAB und Umzug kümmern müsste. Es ist übrigens, entgegen der weitläufigen Annahme, überhaupt kein Problem, die Ausbildung auch im laufenden Jahr anzufangen. Die Handelskammern sind froh über jeden vermittelten Auszubildenden. Einzig den Stoff in der Schule müsste er nachholen, aber das ist gerade bei einer Ausbildung im Einzelhandel keine nennenswerte Herausforderung.
Wir hatten eine recht dunkelhäutige Bewerberin im Kassentraining. Irgendwann zwischendurch guckte ich auf die Videoanlage, sah den Kassenbereich und dachte zunächst, sie wäre schon gar nicht mehr da. Auf dem Foto fällt gar nicht so sehr auf, dass ihr blaues Stirnband optisch fast eins wurde mit dem blauen "OCB"-Karton rechts neben ihr. Dazu das dunkle T-Shirt. Sie war am Kassenarbeitsplatz echt gut getarnt.
Manchmal bin ich unsicher. Unsicher darüber, ob es doch an mir lag, die Geschirrspülmaschine aus dem Aufenthaltsraum entfernt zu haben, oder ob es doch einfach die Faulheit der Geschirrbenutzenden ist.
Ich hatte einem Bewerber, der sich via E-Mail beworben hatte, auf dem selben Wege einen Termin für ein Vorstellungsgespräch geschickt. Er hat darauf nicht reagiert oder den Termin bestätigt.
Mal gucken, ob sich das wirklich erledigt hat, oder ob er nachher hier pünktlich aufkreuzt. Bin jedenfalls sehr gespannt…
Nachtrag um 12:30 Uhr: Ein Satz mit "x"? Das war wohl nix.
Bin mir nicht sicher, aber ich glaube, das konsequente Beachten der Haltbarkeitsdaten hat in diesem Fall nicht so geklappt, wie es sollte. Neues Verpackungsdesign verrät Faulheit.
Kollegen aus der Hölle. Heute: Wer hat den Pappkarton, in dem wir immer temporär die manuell angenommenen Einwegflaschen sammeln, wieder an seinen Platz geschoben, obwohl der Boden quasi nicht mehr vorhanden war?
Ein Mann mittleren Alters hatte sich bei uns hier direkt persönlich im Markt beworben. Zum Ware verräumen oder auch für die Kasse, würde er alles machen wollen. Einer meiner Mitarbeiter hatte ihm schon den Mund wässrig gemacht und erzählt, dass das sehr passend wäre, da wir gerade neue Leute gebrauchen können.
Hinterher gab's den Rüffel von mir. Einen Typen, der sich regelmäßig in einer der hier in der Nähe liegenden dubiosen Spelunken mit abgeklebten Scheiben aufhält und der auch schon mit Ladendieben (in der selben Spelunke herumlungernd) sympathisiert hat ("Lasst den doch laufen, war doch nur eine Schachtel Zigaretten…"), möchte ich ganz sicher nicht hier zu meinen Mitarbeitern zählen. Da gibt es auch gar nicht erst eine Chance, zumal ich mit meiner vielen Erfahrung auch ganz stark annehme, dass er eben nicht vielleicht ja doch ganz nett und ehrlich ist. Da gibt es einfach nur ein fettes Nein!
Ein Mitarbeiter hat angefragt, ob er eine Stunde früher kommen kann, um heute Abend eine längere Pause machen zu dürfen. Er würde sich gerne im Büro auf seinem Tablet das heutige EM-Spiel angucken, aber wäre natürlich für den Fall der Fälle anwesend und könnte eingreifen.
Klar, kriegen wir hin.
Aber keine Arbeitszeit aufschreiben, Herr Kollege!
