Kündigung

Irgendwie werd ich das Gefuehl nicht los, dass Finslut und Behindert in Mottenburg hier eine Art Trend ausgeloest haben...Nachdem nur oft genug die Rede von "Shopblogger-Fans" und "-Anhaengern" war scheint es einigen Lesern peinlich zu sein, dass sie Bjoern tatsaechlich einfach nur sympatisch finden, woraufhin sie dadurch reagieren, moeglichst viel Kritik an diesem Blog zu finden. Doof nur, wenn es einfach mal nichts zu kritisieren gibt. Nein, ich halte mich nicht fuer einen naiven Juenger des Shopmessias, aber ich glaube, dass einige Leser hier schleunigst mal wieder unter die kalte Dusche springen und sich den Kopf waschen sollten.

Ob Bjoern seine geklaute Ware mit Etiketten gesichert hat oder nicht tut zum vorliegenden Fall ganz einfach NICHTS zur Sache - Das Angebot einer "Fang-Praemie" ist ganz einfach freundlich, so schwer sich das von den Funcut-Hoerigen auch schlucken lassen mag. Er ist dazu keineswegs verpflichtet, schon gar nicht seinen Angestellten gegenueber, obwohl es durchaus die Pflicht eines Jeden ist, gegen den Dieb sein Moeglichstes zu unternehmen, solang man dabei selbst nicht Gefahr laeuft, verletzt zu werden, versteht sich. Ob das juristisch zutrifft weiss ich nicht, menschlich mit Sicherheit.

Dass Bjoern den Mitarbeitern ueberhaupt ein Beschaeftigungsverhaeltnis anbietet ist ebenso wenig selbstverstaendlich. Habt ihr alle schon vergessen, dass die Arbeitsmarktsituation in Deutschland zZ nicht gerade rosig ist? Und davon, dass Bjoern nicht gerade ein daemonischer Chef sein wird, kann man beruhigt ausgehen, wenn man da an die Beitraege seiner Mitarbeiter in den Kommentaren denkt. Der Job als Regaleinraeumer in Bjoerns Laden sichert also fuer die Beiden zumindest einen Teil ihrer Einnahmen, und das, ohne dafuer unter irgendwelchen unwuerdigen/-menschlichen Bedingungen schuften zu muessen. Und damit zum springenden Punkt: Welchen Grund sollten die Beiden nun haben, ihre _eigene_ Existenz nicht dadurch sichern zu wollen, Ladendiebe zu stellen? Ich arbeite nicht im Einzelhandel, aber wenn ich mitbekaeme, wie jemand meiner Firma Schaden zufuegt, waere ich mit Sicherheit zur Stelle und wuerde mein Bestes geben, ihn daran zu hindern. Und eben das kann man als Chef jawohl von jedem seiner Angestellten voraussetzen! Und wenn jetzt hier Kritik daran geuebt wird, dass Bjoern fuer diese Selbstverstaendlichkeit obendrauf noch eine Pramie in dieser Hoehe bezahlt, dann kann man sich doch eigentlich nur noch an den Kopf fassen.

Das Einzige, was man Bjoern hier tatsaechlich vorwerfen kann, ist die wirklich sehr unvorsichtig/ungluecklich gewaehlte Formulierung der "Jobsicherung". Mit nicht allzuviel gutem Willen kann man das aber auch richtig verstehen, ohne gleich die Keule der Gerechtigkeit auszupacken, um sie Bjoern ueber den Kopf zu ziehen, weil er die armen Jungs rausschmeissen wollte, weil diese zu wenig Diebe im Monat gestellt haben.

Lern lesen, Troll.