Der Shopblogger

SPAR-Markt Harste, Guten Tag.

Guten Tag, mein Name ist Frau Meiermüllerschulz. Ich habe ihre Anzeige gelesen und wollte mal fragen, ob die Stelle noch frei ist.

Ja, die ist noch frei. Ich habe zwar bislang schon ein paar interessante Bewerbungen bekommen, aber generell ist die Stelle noch nicht besetzt.

Wieviel zahlen Sie denn?

Da ich das nicht genau einschätzen konnte, hatte ich in der Anzeige geschrieben, dass man sich bitte mit einem Gehaltswunsch bei mir bewerben soll. Wieviel möchten Sie denn haben?

Jaaa, soooo.... 1200 Euro müsste ich haben.

Ihnen ist aber klar, dass es sich dabei um Nachtarbeit handelt.

Hin und wieder ist das gar kein Problem für mich.

Neinein, es geht NUR um Nachtschicht. Ohne Diskussion.

Achso, ja, ist aber kein Problem für mich. Ich bin ein Nachtmensch. Ist es schlimm, dass ich noch nie in einem Supermarkt gearbeitet habe?

Nein, das macht nichts. Ich suche nur eben eine Verkäuferin, damit der Umgang mit Geld und Kunden an der Kasse vertraut ist. Was haben Sie denn bisher gemacht? Bäckerei oder Getränkemarkt?

Ich bin gelernte Altenpflegerin und möchte mich neu orientieren.

Anruferin: "Ich habe bei bremen.de gelesen, dass sie eine Aushilfe für hauptsächlich nachts suchen."

Ich: "Nein, ich suche jemanden für eine Festanstellung und NUR für nachts."

Anruferin: "Okay, dann hat sich das erledigt und danke für Ihre Freundlichkeit." [KLICK]

Man wird echt müde, sich mit Leuten herumzuschlagen, die nichtmal in der Lage sind, den Anzeigentext zu verstehen. Ich suche einen qualifizierten Mitarbeiter für eine Vollzeitstelle und ich bekomme in einer Tour Anfragen von leuten, die auch mal tagsüber arbeiten wollen, nur einen Nebenjob suchen oder nichtmal vom Fach sind.

Es erinnert mehr an eine Verarschung als an eine Kurzbewerbung. Sowas kann einfach niemand ernst meinen:

ich bin 32 jare alt uber narungsmitte und habe ich erfahrung.und wenn sie gut betzahlen warum nicht

[sic!]

Oder doch?